Lern unser Team kennen
Seit 1989 besteht unser Familienbetrieb. Von unserem Geschäftsführer Rudolf Heinrich gegründet, sind wir mittlerweile 9 Mitarbeiter.
Was uns besonders freut: Seit 2018 bzw. 2019 sind Janine und Louis Heinrich als Teil der Familie auch selbst voll mit im Betrieb und werden diesen in den nächsten Jahren auch übernehmen. Mit der gleichen Hingabe, Leidenschaft und Entschlossenheit wie Rudolf das unternehmen aufgebaut hat.
Das sagen unsere Mitarbeiter
Dani
"Familie ist immer ein so großes Wort - aber wir sind einfach alles gute Kumpels, wo alle wirklich zusammenhalten"
Marc
"Also es sind meine Jungs, auf die kann ich mich zu 1.000% verlassen"
Louis
"Es ist einfach ein Beruf, wo du viel unterwegs bist, nicht immer das gleiche, du hast abwechslungsreiche Arbeit"
Was du mitbringen solltest
Deine Aufgaben bei uns
Das erwartet dich in deinem neuen Job als Anlagenmechaniker
Einbau von nachhaltigen Heizsystemen
Wartung von Bestandsanlagen
Sanierung von Bädern
Was unser Chef sagt
"Arbeit muss einfach Spaß machen, wenn du morgens in die Arbeit gehst - das muss dich einfach erfüllen"
- Rudolf Heinrich, Geschäftsführer
Top 7 Gründe für unser Team
Darauf kannst du dich freuen
Echtes familäres Klima
Wir sind ein echter Familienbetrieb. Bei unserem kleinen & sehr jungem Team herscht eine einzigartig angenehme Arbeitsatmosphäre oder um es in den Worten von unserem Dani zu sagenn "wir sind einfach alles gute Kumpels".
Wellnessurlaub & Teamevents
Was unserem Chef besonders am Herzen liegt sind die regelmäßigen Teamevents und ja die gibt es wirklich. Wir fahren z.B. jedes Jahr mit allen Monteuren in ein Wellness-Hotel nach Südtirol und verbringen ein komplettes Wochenende zusammen. Dazu kommen Grillfeste, Firmen- und Weihnachtsfeiern.
Abwechslungsreicher Arbeitsalltag
Unserem Chef ist es wichtig, dass unsere Monteure viel unterwegs sind und nicht wochenlang an Großbaustellen festhängen. Daher sind wir nahezu ausschließlich im Privatbau tätig. Dort verbauen wir Wärmepumpen, sanieren Bäder oder Warten bestehende Heizsysteme.
Übertarifliche Bezahlung & Boni
Die Bezahlung ist bei uns in der Regel übertariflich und entsprechend der Leistung. Dazu kommen 30 Tage Urlaub und ein Urlaubs- und Weihnachtsgeld bei einer 38,5h-Woche.
Digitale Auftragsabwicklung
Um es unseren Monteuren so einfach wie möglich zu machen, wickeln wir unsere Prozesse mittlerweile digital ab. Das ermöglicht uns eine einfachere, schnellere Dokumentatation, besseren Überblick und in Zukunft noch viele weitere Arbeitserleichterungen.
Regionale Baustellen & geregelte Arbeitszeiten
Unsere Baustellen liegen ausschließlich in der Region rundum Langenau. Dadurch ermöglichen wir kurze Anfahrtswege und verhindern späte Feierabende. Außerdem halten wir immer eng zusammen, um private Termine und flexible Arbeitszeiten auch zu ermöglichen.
Fort‒ und Weiterbildung
Wir unterstützen unsere Mitarbeiter sehr gerne bei Fort- und Weiterbildungen und beteiligen uns an den entsprechenden Kosten – beispielsweise für Führerscheine, allgemeine Qualifizierungen oder sogar die Meisterschule.
Das sind einige deiner zukünftigen Kollegen*innen
Daniel
Anlagenmechaniker SHK
Louis
Anlagenmechaniker SHK
Luis
Auszubildender Anlagenmechaniker SHK
Marc
Monteur
Janine
Büro
Rechtsdokumente
Unser Standort
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